Cigna; insanın, dünyanın ve iş yaşamının iyiliğini hedefleyen “İnsana Değer, Yeniliğe Değer, Amaca Değer, İş Birliğine Değer ve Güvene Değer”den oluşan değerlerine bir yenisini daha ekledi. ‘Geleceğe Değer’ ile Cigna, gelecek nesillere daha iyi bir dünya bırakmak hedefiyle sürdürülebilirliği sosyal, ekonomik ve çevresel olarak ele alıyor.

Cigna kurum kültürünün en önemli yapıtaşlarından birinin kurumsal değerler olduğunu paylaşan Cigna İnsan ve Kültür’den sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Nadire Yücetürk, “Büyük bir ağacın kökleri olarak gördüğümüz Cigna değerlerimizi tüm uygulamalarımızın merkezinde tutuyoruz. Cigna’nın hikayesini içtenlikle anlatmak; dünü anlamak, bugünü yaşamak ve geleceğe uzanmak için kendimizi yenilemeye devam ediyoruz. Bugünümüzü yarınlar için sürdürülebilir kılabilmek düşüncesini aklımızdan hiç çıkartmadığımızın bir göstergesi olarak kurum kültürümüzün olmazsa olmazını oluşturan 5 Değer kavramımıza altıncısını ekledik. Geleceğe Değer ile yaşanabilir bir ülke ve dünya için küresel sosyal, ekonomik ve çevresel sürdürülebilirlik kapsamında çalışmalar hayata geçirirken bir yandan yetenek yönetimi ile insan kaynağını en üst düzeyde ve en verimli şekilde sürdürülebilir kılmayı hedefliyoruz.” dedi.